第153章战队系统最新章节，第1页_王者：布劳而获？小鹿女神太粘人免费全文阅读

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江昊有些傻眼，这什么情况？

花一百多万随便收购一个俱乐部，就五个人？

尘念喉结滚动，继续说道：“上赛季战队成绩垫底，赞助商撤资，教练组和替补队员上个月全走了，现在...就剩我们几个硬撑着没解散。”

尘眠低头抠着战术板边缘的贴纸，轻声补充：“老板收购前，我们连训练基地的房租都快交不起了。”

她突然抬头，眼中闪着倔强的光，“但我们每天都还在加练，没钱请教练就互相复盘录像。”

尘锐把棒球帽反扣在头上，露出脖颈处未消的膏药痕迹：“我上周冲到国服前三，就是想证明我们还有价值。”

他的声音带着破音的颤抖，“您要是现在后悔，我们...我们能理解。”

江昊沉默着打开手机，调出银行账户余额。

这么久的游戏，各种排名的系统奖金累加，不算在小鹿那里的钱的话，他现在身上有2.3个亿。

赌一把？

他深吸一口气，将手机倒扣在会议桌上：“从今天起，HL的训练基地就设在这里。”

【叮！】

就在江昊做出这个决定的那一刻，一道电流划过了他的识海。

【叮，恭喜宿主激活子系统—战队系统】

【队员潜力洞察】：宿主可随时查看战队成员的潜力数值，包括操作上限、意识提升空间、团队协作潜力等各项维度，以便针对性地安排训练计划，挖掘队员最大潜能。

江昊心念一动，瞬间看到尘念等人头顶浮现出一个个虚拟面板，上面详细罗列着各项潜力数值。

尘念的操作上限潜力值高达85，意识提升空间也有78，在团队协作潜力方面更是达到了82。

这让江昊心中一喜，看来自己这队长选对人了。

而尘锐的操作上限潜力值为88，打野的意识潜力高达85，只是团队协作潜力稍低，为75。

这也让江昊明白，后续要着重加强尘锐在团队配合方面的训练。

【战术灵感库】：系统内置海量电竞战术模板，涵盖各种主流和冷门的战术体系，从前期对线运营到后期团战决胜，应有尽有。

宿主可根据战队成员特点从中挑选合适战术，也能对现有战术进行优化创新。

江昊点开战术灵感库，里面分类细致，有“四一分推战术”“野核体系战术”“运营速推战术”等等。

他发现其中一套以打野为核心的节奏带动战术，十分适合尘锐的风格，准备之后和教练团队一起研究是否能应用到实际训练和比赛中。

【声望系统】：战队在各类赛事中取得优异成绩、在直播平台获得高人气、与知名品牌达成合作等行为都将为战队积累声望值。

声望值可用于解锁系统更高级功能，还可以购买强化队员的物品。

【转会市场特权】：凭借系统特殊权限，宿主在转会市场拥有优先获取优质选手信息的机会。

且在与选手洽谈转会事宜时，能增加选手对战队的好感度与加入意愿，帮助战队更轻松地招募到心仪的人才。

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